Nie będzie niczym przełomowym powiedzenie, że nasz sposób myślenia i działania w dużej mierze kształtuje się wskutek otoczenia i wychowania….
Kategoria: Wyzwania HR
Metody zarządzania zespołem – z jakimi można się spotkać?
Na osobie, która kieruje zespołem, ciąża duża odpowiedzialność. Dlatego przyjmując stanowisko team lidera lub kierownika zespołu, warto zaznajomić się z…
Kiedyś kolega dziś przełożony – jakich błędów unikać?
Nieoczekiwany awans i zostanie nowym szefem zespołu naszych dotychczasowych kolegów z biurka obok może spowodować niemałe trudności. Budowanie autorytetu w…
Jak prawidłowo komunikować zmiany?
W sytuacjach kryzysowych koniecznie jest niekiedy podjęcie drastycznych kroków. Moment, w którym trzeba powiadomić swoich pracowników o nieuchronnych zmianach w…
Feedback – co to jest i jakie ma znaczenie w życiu zawodowym?
Feedback, czyli ocena zwrotna, odgrywa znaczącą rolę w komunikacji wewnątrz firmy. Dobry feedback nie polega ani na nadmiernym wychwalaniu pracownika,…
Efektywne zarządzanie zespołem — co jest najważniejsze?
Przeprowadzenie starannej rekrutacji i wybranie najlepszych kandydatów spełniających wszystkie wymagane kryteria to nie wszystko. Często nie docenia się roli, jaką…
Motywacja pozafinansowa — czy można wpłynąć skutecznie na pracowników bez pieniędzy?
O roli motywacji i jej wpływie na efektywność pracowników nie trzeba nikogo przekonywać. Wiele pracodawców skupia się jednak niepotrzebnie wyłącznie…
Zarządzanie zespołem rozproszonym — jakie wyzwania nas czekają?
Choć wydaje się to niemożliwe, efektywne zarządzaniem zespołem złożonym z ludzi, którzy na co dzień nie przebywają w jednym miejscu,…
Skuteczne sposoby na motywowanie pracowników
Nie od dziś wiadomo, że dobre nastawienie wobec czekającego nas zadania to połowa sukcesu. Niestety, zmotywowanie drugiej osoby może się…